Департамент головної інспекції – новостворений підрозділ у складі центрального органу управління поліції. Діяльність Департаменту буде зосереджено, насамперед, на сприянні ефективній професійній діяльності працівників органів поліції, дотриманню ними службової дисципліни та оптимізації управлінських процесів в органах і підрозділах поліції.

Серед основних функцій Департаменту:
Надання рекомендацій керівництву органів поліції щодо усунення виявлених недоліків.
Сприяння в оцінюванні ефективності професійної діяльності працівників поліції, вивчення необхідності проходження ними додаткової професійної підготовки (підвищення кваліфікації) або просування по службі.
Виявлення негативних проявів та чинників, що впливають на службову діяльність та службову дисципліну, надання пропозицій і рекомендацій щодо їх усунення.
Аналіз, систематизація та моніторинг інформації, що впливає на ефективність виконання органами поліції покладених на них завдань та функцій та дотримання службової дисципліни.
Моніторинг службової діяльності, проведення службових розслідувань та перевірок.
Виявлення та попередження правопорушень у службовій діяльності працівників поліції.
Доступні вакантні посади

1. Посади інспекторського складу управління підтримки та контролю. Серед основних завдань:
аналіз управлінської діяльності керівників органів/підрозділів поліції та розроблення пропозицій щодо її вдосконалення;
участь у розробленні критеріїв оцінювання ефективності професійної діяльності працівників поліції;
моніторинг та перевірка службової діяльності поліції з метою виявлення проблемних питань у роботі;
підготовка рекомендацій керівництву органів (підрозділів) поліції щодо поліпшення та оптимізації службової діяльності, усунення негативних чинників, що на неї впливають;
отримання зворотного зв’язку від осіб, які зверталися до поліції, з метою оцінки якості, повноти та ефективності надання поліцейських послуг та оперативності реагування.
2. Посади інспекторського складу управління службових розслідувань. Серед основних завдань:
організація та проведення службових розслідувань, перевірок;
практична й методична допомога органам поліції з питань проведення службових розслідувань, поширення передового досвіду;
розгляд скарг на дії поліцейських;
здійснення моніторингу якості проведення службових розслідувань, законності рішень, прийнятих керівниками за результатами таких розслідувань.
Усі діючі працівники Національної поліції, які бажають запропонувати свою кандидатуру, можуть з 22 жовтня до 05 листопада 2021 року заповнити анкету онлайн за посиланням http://dgi.police.gov.ua.

Після заповнення анкети та за умови відповідності наведеним нижче вимогам кандидатів буде запрошено до м. Києва для перевірки рівня професійної підготовки і вивчення особистих якостей.

Загальні вимоги до всіх претендентів на інспекторські посади в ДГІ:
діючий працівник поліції;
вища юридична освіта;
не менше 5 років загального практичного стажу служби в Національній поліції України, системі ОВС;
знання основних правових засад діяльності поліції;
упевнений користувач ПК (Word, Excel, PowerPoint).
Вимоги до особистих якостей:
доброчесність та бездоганна репутація;
сумлінність;
здатність до критичного та аналітичного мислення;
особиста відповідальність.
Знання законодавства:
Конституція України.
Основні положення Кримінального кодексу України, Кримінального процесуального кодексу України та Кодексу України про адміністративні правопорушення.
Закони України «Про Національну поліцію», «Про Дисциплінарний статут Національної поліції України», «Про запобігання корупції», «Про звернення громадян», «Про доступ до публічної інформації».
Додаткові вимоги:
готовність до проходження тестування на поліграфі;
готовність до відряджень.
Якщо вас цікавить одна із запропонованих вакантних посад, заповніть, будь ласка, анкету онлайн до 05 листопада 2021 року за посиланням: http://dgi.police.gov.ua